Indennità di Maternità Obbligatoria Dipendenti

Il congedo di maternità è l’astensione obbligatoria dal lavoro per le lavoratrici dipendenti durante gravidanza e puerperio. Ha una durata complessiva di 5 mesi a cavallo del parto: 2 mesi prima della data presunta e 3 dopo; in alternativa 1 mese prima e 4 dopo; dal 2019 è possibile fruire di 5 mesi interamente dopo il parto.

29,99 € Compreso IVA

Tempi indicativi: Entro 24h

Per chi è questo servizio

Dirigenti con rapporto di lavoro in corso all’inizio del congedo
Lavoratrici disoccupate o sospese
Lavoratrici agricole
Lavoratrici addette ai servizi domestici e familiari (colf e badanti)
Apprendiste
Lavoratrici dipendenti

Documenti richiesti

Documento di riconoscimento: carta d’identità (fronte/retro), patente (fronte/retro) o passaporto
Codice fiscale della richiedente
Eventuale permesso di soggiorno
Certificato di gravidanza telematico con indicazione della data presunta del parto
Eventuale certificato medico (medico del lavoro) o autodichiarazione del datore di lavoro che autorizza a lavorare fino alla data di inizio maternità